Global Product Owner

The Global Product Owner is responsible for defining and driving the strategic direction, roadmap, and operational excellence of PPG's Jaggaer ePro and Air Freight products. This role ensures each product delivers measurable business value, aligns with Procurement's global strategies, and maintains stable, highquality operations. The Product Owner also leads the Global Support Team, providing oversight into frontline support, global adoption, user satisfaction, and continuous improvement.

Responsibilities:

• Product Strategy & Roadmap
  Own and continuously evolve a global, outcomedriven product roadmap aligned with procurement and enterprise priorities.
• Conduct market, industry, and technology research to identify opportunities, customer needs, and benchmarks.
• Define product vision, success metrics, and key objectives/results that drive business outcomes.
• Prioritize the backlog using datadriven decision frameworks.
• Execution & Delivery
• Lead Agile product management practices including sprint planning, reviews, retrospectives, and backlog refinement.
• Own Project Management responsibilities for key initiatives within the Jaggaer ePro and Air Freight product space
• Collaborate closely with IT, product team, and external partners to deliver enhancements, fixes, and major releases.
• Ensure highquality, stable, and compliant product operations (system uptime, release quality, issue resolution).
• Partner with ePro deployment team for smooth transition of support to operations.
• Stakeholder Alignment
• Act as the primary liaison with Jaggaer and other platform vendors for alignment, escalations, and capability planning.
• Engage global stakeholders to gather requirements, align on capability needs, and drive adoption of best practices.
• Communicate roadmap progress, risks, decisions, and product performance.
  Operational Leadership
• Manage and develop the Global Support Team, ensuring excellence in frontline support, SLA performance, and user satisfaction.
• Oversee global governance, process standardization, and adherence to procurement policies.
• Manage product and team budgeting, vendor spend, and project financials.
• Implement an operational strategy for products post deployment
• Continuous Improvement
• Identify opportunities for process optimization, automation, and simplification across procurement workflows.
• Monitor analytics, KPIs, and customer feedback to proactively address gaps and guide product evolution.
• Foster a culture of innovation, learning, and cross-functional collaboration.

Qualifications:

* Bachelor's degree in Business, Supply Chain, Information Systems, or related field (Master's preferred).

• 5+ years of experience in product management, product analyst, or equivalent product roles.
• Strong understanding of Procure-to-Pay (P2P), Source-to-Contract (S2C), and Supplier
  Management processes.
• Experience with Jaggaer, Coupa, Ariba procurement platforms, or ERP systems preferred.
• Demonstrated success working in Agile environments.
• Global Product Owner will assume responsibility for Jaggaer ePro and Air Freight tools. Role will manage the 5 members of the Global Support team and will report directly to me.

Uber uns:

PPG: WIR SCHUTZEN UND VERSCHONERN DIE WELT

Durch seine Fuhrungsrolle in Innovation, Nachhaltigkeit und Farbe hilft PPG Kunden in den Industrie-, Transport-, Konsumguter- und Baumarkten sowie im Aftermarket, mehr Oberflachen auf mehr Arten zu verbessern als jedes andere Unternehmen. Weitere Informationen finden Sie unter www.ppg.com und folgen Sie @PPG auf X.

The PPG Way 2030

Wir machen uns stark fur unsere Kunden

Proaktiv. Mutig. Vertrauenswurdig. Alles was wir tun, beginnt mit dem Fokus auf unsere Kunden.

Wir horen zu, handeln entschlossen und geben nicht auf, bis wir ihre groten Herausforderungen

gelost haben. Der Erfolg unserer Kunden lasst uns alle wachsen.

Wir handeln zielgerichtet und zeitnah

Agil. Datenbasiert. Selbstbestimmt. Wir gehen kalkulierte Risiken ein, um der Konkurrenz einen

Schritt voraus zu sein. Wir arbeiten proaktiv und agil und nutzen hochwertige Daten, um Losungen

zu entwickeln, die echten Mehrwert schaffen.

Wir stehen fur operative Spitzenleistung

Produktiv. Kooperativ. Verlasslich. Unabhangig von unserer Rolle erkennen wir Probleme, ubernehmen

Verantwortung und schaffen Losungen. Wir handeln sowohl proaktiv als auch reaktionsschnell, um

kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben und Ergebnisse zu liefern. Wir unterstutzen unsere

Mitarbeitenden an vorderster Front - sie sind das Gesicht von PPG fur unsere Kunden

Wir treten an, um zu gewinnen

Zukunftsorientiert. Zielstrebig. Ambitioniert. Wir brennen dafur, unser Geschaft auszubauen

und gemeinsam mit unseren Kunden erfolgreich zu sein. Wir liefern Ergebnisse, treiben neue

Technologien voran und nutzen Agilitat und Geschwindigkeit als unsere Starken

Wir sind stolz auf PPG

Stark. Vereint. Leidenschaftlich. Wir arbeiten sicher, handeln mit Integritat und schatzen

unsere vielfaltigen Perspektiven. Wir feiern Erfolge und sind stolz auf den positiven

Beitrag, den wir gemeinsam leisten, um die Welt zu schutzen und zu verschonern

Bei PPG setzen wir KI im Einstellungsprozess ein, um diesen effizienter zu gestalten. KI-Tools treffen keine Einstellungsentscheidungen. Weitere Informationen finden Sie unter https://careers.ppg.com/de/de/candidate-resources.

PPG bietet allen Kandidaten und Mitarbeitern Chancengleichheit. Wir bieten die Moglichkeit, Ihre Karriere in einem Umfeld zu entwickeln und zu fordern, das den Mitarbeitern einen erfullenden Arbeitsplatz bietet, eine Umgebung fur kontinuierliches Lernen schafft und die Ideen sowie die Vielfalt anderer wertschatzt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhangig von Geschlecht, Schwangerschaft, Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, nationaler Herkunft, Alter, Behinderungsstatus, Familienstand, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentitat oder -ausdruck fur eine Anstellung berucksichtigt.

Wenn Sie aufgrund einer Behinderung eine Anpassung benotigen, senden Sie bitte eine EMail an recruiting@ppg.com.

Die Gehaltsspannen und Leistungen bei PPG konnen je nach Standort variieren, was es uns ermoglicht, Mitarbeiter in verschiedenen geografischen Markten wettbewerbsfahig zu entlohnen. PPG berucksichtigt bei der Festlegung der Vergutung mehrere Faktoren, darunter, aber nicht beschrankt auf, Fahigkeiten, Erfahrung und Ausbildung, Qualifikationen und Bildung, Lizenzen und Zertifizierungen sowie andere organisatorische Bedurfnisse. Weitere Anreize konnen ebenfalls gelten.

Unsere Mitarbeiter-Benefit-Programme sind darauf ausgelegt, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstutzen. Jegliche Versicherungsleistungen und Benefits erfolgen gema den Bedingungen der jeweiligen Plane und den zugehorigen verbindlichen Planunterlagen. Die Benefits werden Ihnen wahrend des Einstellungsprozesses von Ihrem Recruiter erlautert.

PPG schatzt Ihr Feedback zu unserem RecruitingProzess. Wir empfehlen Ihnen, Glassdoor.com zu besuchen und Feedback zum Prozess zu geben.